教育体制・キャリアアップ
教育体制
当院は、「もっと学びたい!」「もっと専門性を高めたい!」という次のステップを目指すスタッフをサポートすることはもちろん、「これが難しい」「どうしたらいいの?」という日々の悩みや疑問をサポートできる体制を整えています。例えば看護局では、業務に慣れていない新人をサポートするため、先輩看護師(プリセプター)が日々の業務の指導や相談に乗り、フォローを行っています。
また、すべての職種でキャリアパスが作成されており、「将来への道筋」が明確に示されているのも当院ならではです。目標達成までのルートがわかりやすく、目指すキャリア像が理解しやすいのも特徴です。
1年目から安心して働くことができる職場で、職員のスキルアップを全力でサポートします!
![フォロー研修](https://www.nishichita-hp.aichi.jp/wp-content/uploads/2024/02/kyouikutaisei_image_02.jpg)
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研修医教育
臨床研修プログラム
![研修期間の割り振りの一例](https://www.nishichita-hp.aichi.jp/wp-content/uploads/2024/01/1-e1588299534403.jpg)
研修会などの様子
![外部講師を招いた総合内科勉強会](https://www.nishichita-hp.aichi.jp/wp-content/uploads/2024/01/DSC_0928-730x487-1.jpg)
外部講師を招いた総合内科勉強会
![入職時のオリエンテーションで実施した結紮縫合研修](https://www.nishichita-hp.aichi.jp/wp-content/uploads/2024/01/562d4960a1c31d1c79f13ddd2cf31fb2.jpg)
入職時のオリエンテーションで実施した結紮縫合研修
![CV研修](https://www.nishichita-hp.aichi.jp/wp-content/uploads/2024/01/7f003ebf0e634b2b6cf582d9bab26604.jpg)
CV研修
![PICC研修](https://www.nishichita-hp.aichi.jp/wp-content/uploads/2024/01/827e4b036971a1f7036e7812bff64c50.jpg)
PICC研修